Für ein spannendes Projekt im Bereich Werkzeugbau suchen wir Sie!

Personalreferent (m/w/d)

Nersingen

Kennziffer: UL02263986

online bewerben

online bewerben Druck-PDF

engineering people ist eine Vision, bei der Menschen, Ideen und Technik zusammenkommen.
Begeistert von Innovationen und modernen Technologien, unterstützen wir unsere Kunden aus technischen und digitalen Branchen bei der Realisierung ihrer Projekte in Engineering, IT und Digitalisierung. Unseren Mitarbeitern und Bewerbern bieten wir die besten Karriereaussichten – beide Seiten gleichermaßen im Fokus.

Wir leben das Wir und meistern gemeinsam die Herausforderungen von morgen – sind Sie dabei?

Das können Sie bei uns bewegen

strategisches Personalmanagement in enger Abstimmung mit dem Headquarter in Italien
eigenverantwortliche Durchführung des Recruitings für Deutschland und Schweiz
kompetente Beratung und Unterstützung der Fachbereiche und Führungskräfte in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Weiterentwicklung der Personalentwicklung, inklusive Definition von Trainingsmaßnahmen
Verantwortung für den Prozess der Mitarbeiterbetreuung und -bindung
Koordination und Durchführung der operativen Personalarbeit (z. B. arbeitsvertragliche Regelungen, Onboarding, Gesundheitsmanagement)

Das macht Sie für uns besonders

Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen in einem Industrieunternehmen
sicherer Umgang in MS Office
starke Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft
selbständige Arbeitsweise und ausgeprägte Hands-On Mentalität
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Ansprechpartnerin:

Mareen Benz

+49 731 20790-194 ulm@ep-group.de

online bewerben

Darum sind Sie bei ep richtig

Sie möchten sich weiterentwickeln und sind offen für neue Wege? Mit ep haben Sie die Möglichkeit vielfältige Projekte und Tätigkeiten kennen zu lernen und genau die Aufgabe zu finden, die zu Ihnen passt. Was auch kommt – wir unterstützen und begleiten Sie gerne auf dem Weg zu Ihren persönlichen Zielen.

Unsere Benefits

Unser Selbstverständnis in sechs Icons... Die Grundidee ist klar: Sie arbeiten für uns beim Kunden oder in einem der ep Competence Center. Und genießen Benefits in mindestens sechs Bereichen – ob Einsteiger, Young Professional oder Professional:

1. Sprungbrett

Start frei für einen Job, der zu Ihrem Profil und Können passt. Ideal für Berufsstarter: Unser Kontakt in führende Fachabteilungen ebnet den Weg. Wer etwas kann, kommt bestens an!

2. Teamleben

Wir halten zusammen – unser starkes Team ist typisch ep. Support gibt’s durch Vorgesetzte und die ep Paten. Add-ons: Sport, After Works, legendäre Feste, Events und das ep Portal.

3. Vielfalt

Spannende Aufgaben, teils mehrere Projekte, Teams hautnah: Die Chancen sind vielfältig! Über ep lernt man Firmen von innen kennen, ein neues Arbeitsfeld gibt’s ohne Knick im Lebenslauf.

4. Smile-Faktor

Engagiertes Arbeiten und Innovationsgeist sind bei ep gefragt: Wir bringen starke Leistung und wertvolle Impulse für unsere Kunden. Macht Spaß – auch weil die Konditionen stimmen.

5. Entwicklung

Bildung? Ja bitte! Per ep Bildungsprogramm mit Bildungskatalog und Jahresguthaben erreichen Sie Ihre Ziele effektiv. Externe Angebote, berufsbegleitende Studiengänge – alles ist drin.

6. Perspektiven

Auf an Ihr persönliches Entwicklungsziel! Erreichte Meilensteine, individuelle Chancen, eine neue persönliche Situation können die Zielvorstellung ändern. Perspektiven gibt’s genug.