Erstellung personalrelevanter Dokumente wie Versetzungs-, Elternzeit- oder Vertragsschreiben
Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden bei HR-Fragen
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Ansprechpartner für HR-Schnittstellen
Das macht dich für uns so besonders:
Kaufmann für Büromanagement, Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Personalsachbearbeitung wünschenswert
Kenntnisse im Arbeitsrecht und sicher im Umgang mit MS Office
Kenntnisse in SAP-/SuccessFactors von Vorteil
Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit, Diskretion und strukturierter Arbeitsweise
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ep ist eine Vision, bei der Menschen, Ideen und Technik zusammenkommen. Unseren Mitarbeitern und Bewerbern bieten wir die besten Karriereaussichten – beide Seiten gleichermaßen im Fokus.
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