Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen organisatorischen und personalrelevanten Angelegenheiten
Bearbeitung von Vertragsangelegenheiten und Durchführung der monatlichen Kundenabrechnung
Matching von Bewerbern im Bereich Engineering & IT auf passende Kundenprojekte sowie aktive Ansprache und Briefing
Bespielen der offenen Stellen der Kundenportale mit passenden Bewerbern
Begleiten und Nachhalten von Interviews bei Kundenunternehmen
Unterstützung des Recruitings im Bereich Bewerbermanagement
Das macht dich für uns so besonders:
Personaldienstleistungskaufmann, Bürokaufmann, Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personal, HR oder vergleichbar
idealerweise einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich oder Dienstleistungsumfeld
souveräner Umgang mit MS Office
hohe Kommunikations- und Kontaktstärke, Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise
verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
ep ist eine Vision, bei der Menschen, Ideen und Technik zusammenkommen. Unseren Mitarbeitern und Bewerbern bieten wir die besten Karriereaussichten – beide Seiten gleichermaßen im Fokus.
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