- Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen P&O-Themen zur Zielerreichung und Performanceoptimierung
- Betreuung des gesamten Employee Life Cycle z. B. Personalplanung, Recruiting, Entwicklung, Engagement, Offboarding
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und internationalen P&O-Partnern der Husqvarna Group
- Steuerung und arbeitsrechtliche Umsetzung von Organisationsänderungen
- Beratung zu arbeitsrechtlichen und führungsrelevanten Fragestellungen
- Mitarbeit an P&O-Projekten und Identifikation von Prozessoptimierungen
Wir suchen dich für ein Projekt im Bereich Leisure Technology
HR Business Partner (m/w/d)
Ulm
Kennziffer: UL1379882
Mit Berufserfahrung
Vollzeit
Das kannst du bei uns bewegen:
Das macht dich für uns so besonders:
- Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Bereich der Personalarbeit in komplexer, internationaler Arbeitsumgebung
- Kenntnisse im Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsgesetz und Tarifverträge
- Kenntnisse in SAP und Workday wünschenswert
- selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit, Empathie und eine ausgeprägter IT-Affinität
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
ep ist eine Vision, bei der Menschen, Ideen und Technik zusammenkommen. Unseren Mitarbeitern und Bewerbern bieten wir die besten Karriereaussichten – beide Seiten gleichermaßen im Fokus.
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