Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für verschiedene Mitarbeitergruppen (eigenständig und termingerecht)
Anwendung aktueller gesetzlicher und tariflicher Vorgaben (Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht)
Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten im Abrechnungssystem sowie Bearbeitung von Ein- und Austritten
Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte, Krankenkassen, Finanzämter und Behörden
Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports sowie Begleitung von Prüfungen und Prozessoptimierungen
Das macht dich für uns so besonders:
Industriekaufmann, Bürokaufmann, Kaufmann für Büromanagement oder Studium, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung
mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise in komplexen Unternehmensstrukturen
fundiertes Fachwissen im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie Erfahrung mit SAP HCM
analytische und präzise Arbeitsweise, gepaart mit Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
hohe Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist bei selbstständiger Arbeitsweise
sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
ep ist eine Vision, bei der Menschen, Ideen und Technik zusammenkommen. Unseren Mitarbeitern und Bewerbern bieten wir die besten Karriereaussichten – beide Seiten gleichermaßen im Fokus.
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